人才戰(zhàn)略
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人才理念
認(rèn)真負(fù)責(zé)，管理有效
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人才戰(zhàn)略
奮斗者為本
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人才隊伍
現(xiàn)有員工1200多名
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福利待遇
業(yè)績?yōu)閷?dǎo)向，效率優(yōu)先
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員工培訓(xùn)
以人為本，育人為先
認(rèn)真負(fù)責(zé)和管理有效的員工是華陸最寶貴的財富。
華陸科技現(xiàn)有員工1200多名，其中，本科及以上學(xué)歷人員占比88%，高級職稱及以上人員占比49%，現(xiàn)有全國工程勘察設(shè)計大師1人，石油和化工行業(yè)工程勘察設(shè)計大師4人，陜西省工程勘察設(shè)計大師1人，享受政府特殊津貼技術(shù)專家31人。
華陸科技堅持“業(yè)績?yōu)閷?dǎo)向，效率優(yōu)先”的薪酬體系，收入在本地區(qū)、本行業(yè)具有競爭力。華陸科技為員工繳納七險二金，同時建立了住房、交通、通訊、取暖、降溫補貼、免費三餐、健康體檢等多項福利政策，具有全面多元的福利制度。
公司非常重視員工培訓(xùn)工作，把培訓(xùn)作為人力資源開發(fā)的必要手段和實現(xiàn)公司戰(zhàn)略的重要助推器。根據(jù)職業(yè)發(fā)展通道，結(jié)合個人特點，培養(yǎng)培訓(xùn)工程技術(shù)、商務(wù)營銷、項目管理、職能管理、生產(chǎn)輔助和后勤服務(wù)六大職系人才隊伍。人力資源部每年都會有針對性地開展培訓(xùn)需求調(diào)查，制定年度培訓(xùn)計劃，包括新員工崗前培訓(xùn)、標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范培訓(xùn)、執(zhí)業(yè)資格培訓(xùn)、工程軟件培訓(xùn)、專業(yè)技能培訓(xùn)、管理技能培訓(xùn)、商務(wù)禮儀培訓(xùn)、心理咨詢培訓(xùn)、安全培訓(xùn)等。公司堅持“以人為本，育人為先”的培訓(xùn)理念，提倡終身學(xué)習(xí)，努力創(chuàng)建 “學(xué)習(xí)型工程公司”。
華陸工程科技有限責(zé)任公司
2025年招聘啟事
- 社會招聘
- 校園招聘
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華陸工程科技有限責(zé)任公司2025屆校園招聘暨“登陸計劃”
- 工作地點：西安
- 學(xué)歷：
- 招聘人數(shù)：人
崗位職責(zé)青春，正好年華
逐夢，陸在腳下
——華陸工程科技有限責(zé)任公司2025屆校園招聘暨“登陸計劃”
一、公司簡介
【駐陜央企，混改試點企業(yè)】華陸工程科技有限責(zé)任公司前身系成立于1965年的化學(xué)工業(yè)部第六設(shè)計院，是國務(wù)院國資委直屬的中國化學(xué)工程集團(tuán)（股份）有限公司的重點骨干企業(yè)，作為“科改示范企業(yè)”及中國化學(xué)混合所有制改革試點單位，華陸公司2021年成功引入戰(zhàn)略投資方萬華化學(xué)集團(tuán)股份有限公司，形成中國化學(xué)、萬華化學(xué)和員工持股平臺的三元股權(quán)結(jié)構(gòu)，順利完成混合所有制改革，企業(yè)發(fā)展呈現(xiàn)嶄新面貌、迸發(fā)全新活力。
【綜甲資質(zhì)，科技型國際工程公司】華陸公司地處西安市，經(jīng)過近六十年的發(fā)展，現(xiàn)已成為集技術(shù)研發(fā)、工程設(shè)計與總承包、投融資、特色實業(yè)等業(yè)務(wù)于一體的科技型國際工程公司，具有工程全過程總承包能力，擁有工程設(shè)計綜合甲級資質(zhì)，設(shè)立有全國化工化學(xué)工程中心站、博士后科研工作站，為國家級科技核心期刊《化學(xué)工程》的主管主辦單位。公司充分發(fā)揮自主研發(fā)技術(shù)工程化優(yōu)勢，在技術(shù)創(chuàng)新、工程轉(zhuǎn)化、數(shù)字化交付等方面處于行業(yè)領(lǐng)先水平，先后承擔(dān)大中型工程總承包項目及工程設(shè)計項目2900余項，累計自主開發(fā)新工藝、新技術(shù)100多項，開發(fā)化工新產(chǎn)品200多種，擁有專有技術(shù)和專利技術(shù)300余項，多次受到中共中央、國務(wù)院、中央軍委通令嘉獎，先后榮獲國家科技進(jìn)步特等獎2項，國家科技進(jìn)步一等獎3項、二等獎4項及其他國家和省部級獎勵350余項，榮獲“全國五一勞動獎狀”、“陜西省五一勞動獎狀”、“廣東省五一勞動獎狀”等榮譽。
【創(chuàng)新引領(lǐng)，多元化發(fā)展】目前，華陸公司搶抓發(fā)展機遇，主動對接國家發(fā)展戰(zhàn)略，堅持創(chuàng)新驅(qū)動發(fā)展，聚焦工程、研發(fā)、實業(yè)、裝備四大業(yè)務(wù)板塊，打造實現(xiàn)“雙碳”目標(biāo)整體解決方案提供商，企業(yè)發(fā)展進(jìn)入全新階段。
二、薪酬福利
公司堅持“業(yè)績導(dǎo)向、效率優(yōu)先”的薪酬體系，為員工提供具有行業(yè)和地區(qū)競爭力的薪酬，對于剛?cè)肼毜漠厴I(yè)生，提供9個月的薪酬保護(hù)。
公司為員工繳納七險二金，包括養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、工傷保險、失業(yè)保險、生育保險、公積金及補充醫(yī)療保險、各類商業(yè)保險、企業(yè)年金，同時擁有住房、交通、通訊、取暖、降溫、安家補貼，提供帶薪年休假、免費自助三餐、健康體檢、供養(yǎng)直系親屬醫(yī)療補貼、探家路費報銷等福利；同時骨干員工擁有股權(quán)激勵。
三、企業(yè)氛圍
公司秉承“超越客戶期望，創(chuàng)造最佳實踐”的核心價值觀，堅持以奮斗者為本，注重人性化管理。定期組織員工開展豐富多樣的業(yè)余活動，擁有籃球、足球、羽毛球、乒乓球等各類社團(tuán)，擁有健身房、瑜伽室、籃球場、乒乓球場和青年員工活動室等活動場地，為員工休閑活動提供必要支持。
四、員工培養(yǎng)
公司擁有強大培養(yǎng)體系，通過新員工三年成長計劃、定制化職業(yè)規(guī)劃、青年員工導(dǎo)師團(tuán)制、中青年骨干培養(yǎng)、內(nèi)部輪崗、現(xiàn)場歷練、全國博士后工作站等措施，為員工提供八職系十職級的職業(yè)發(fā)展通道，助力員工成長成才。
五、招聘崗位
因工作需要，華陸公司2025年誠聘以下專業(yè)的應(yīng)屆畢業(yè)生加盟：
序號
崗位
所需專業(yè)
學(xué)歷
1
化工研發(fā)工程師
化學(xué)工程、化學(xué)工藝等相關(guān)專業(yè)
碩士及以上
2
化工工藝設(shè)計工程師
化學(xué)工程、化學(xué)工藝等相關(guān)專業(yè)
碩士及以上
3
管道設(shè)計工程師
化學(xué)工程、化學(xué)工藝、化工過程機械
碩士
4
自控設(shè)計工程師
控制科學(xué)與工程
碩士
5
電氣設(shè)計工程師
電氣工程、電力系統(tǒng)
碩士
6
設(shè)備設(shè)計工程師
化工過程機械
碩士
7
結(jié)構(gòu)設(shè)計工程師
土木工程、工業(yè)與民用建筑
碩士
8
總圖設(shè)計工程師
總圖設(shè)計與工業(yè)運輸
碩士
9
機泵設(shè)計工程師
流體機械及工程
碩士
10
項目控制工程師
工程管理、技術(shù)經(jīng)濟(jì)及管理
碩士
11
采購工程師
過程裝備與控制工程、自動化
本科及以上
12
施工管理工程師
安全工程、過程裝備與控制工程、自動化
本科及以上
13
數(shù)字化工程師
化學(xué)工程與技術(shù)、化工過程機械、自動化等相關(guān)專業(yè)
碩士
14
人工智能工程師
計算機科學(xué)與技術(shù)、軟件工程等相關(guān)專業(yè)
碩士
六、應(yīng)聘方式
² 應(yīng)聘者須具備良好的教育背景，成績優(yōu)異，且與招聘專業(yè)一致。
² 應(yīng)聘者須通過CET-6（426分及以上），且具備良好的英文能力，能夠熟練進(jìn)行英文書面和口語應(yīng)用。
² 應(yīng)聘者需掃描簡歷投遞二維碼進(jìn)行簡歷投遞（請將個人簡歷以附件形式上傳，上傳附件時，請將簡歷、本碩成績單、英語等級證書匯總在一個PDF文件中），投遞時請篩選“公司—華陸工程科技有限責(zé)任公司”，附件請以“姓名-應(yīng)聘崗位-學(xué)校-專業(yè)-學(xué)歷”為主題命名。
² 應(yīng)聘者按上述要求完成簡歷投遞后，需掃描測評二維碼進(jìn)行測評。
² 完成測評后，我們將第一時間進(jìn)行篩選，并安排后續(xù)的面試，請保持電話暢通。
簡歷投遞二維碼 測評二維碼
公司地址：陜西省西安市高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)開發(fā)區(qū)唐延南路7號
公司網(wǎng)址：www.myoprfhomevalue.com
聯(lián) 系 人：吳老師
聯(lián)系電話：029-87988333
聯(lián)系郵箱：HR@chinahualueng.com
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